Hoi Marjella, zie hiervoor ook de forumdiscussie over dit onderwerp. Strikt uitgelegd zegt de regel dat de maximaal 50 % regeling op elk moment van de dag (gedurende de opvang) geldt. Zo is dat ook uitgelegd in de toelichting.
Wij volgen de daarbij de publicatie van de Regeling en de Nota van Toelichting daarbij.
Artikel 9. Inzet beroepskrachten in opleiding en stagiairs â…met dien verstande dat gedurende de dagopvang maximaal een derde deel van het totaal minimaal aantal op het kindercentrum in te zetten beroepskrachten, dat wordt gevormd door de optelsom van het op grond…â
â…GGD GHOR NL stelt tevens de vraag over welke tijdvak de berekening plaats dient te vinden. Ook dit is verhelderd in onderhavige regeling: Eris in de betreffende bepalingen opgenomen dat de maximering gedurende de opvang geldt. Daarmee wordt benadrukt dat de maximering niet over een bepaald tijdvak berekend dient te worden, maar op elk tijdstip van de opvang geldt…â
Staatscourant 2017, 49278 | Overheid.nl > Officiële bekendmakingen (officielebekendmakingen.nl) (https://zoek.officielebekendmakingen.nl/stcrt-2017-49278.html)
Ik hoop dat ik je vraag hiermee voldoende heb beantwoord.
Met vriendelijke groet,
Fred van der Wal
Helpdesk kinderopvang
Telefoon: 06 81343845
Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)
> Van: Marjella Oortwijn
>Datum: 2023-03-23 14:20:09
>Onderwerp: inzet BBL
> Situatie: BBL-er met inzetbaarheidsverklaring van 100% werkt naast gediplomeerde beroepskracht op een KDV dat bestaat uit 1 groep. Mag de BBL-er alleen openen tot gediplomeerde collega komt of alleen sluiten als gediplomeerde collega naar huis is. Of kan dat niet omdat de bezetting op het KDV dan een half uur voor 100% uit BBL bestaat?